LE BLOG

Ce que je vois sur le terrain, sans langue de bois.

Les évolutions du métier, les idées reçues qui coûtent cher, et des conseils concrets pour bien choisir son prochain cabinet.

À LA UNE · MARCHÉ

Pennylane a changé le métier de collaborateur. Les recrutements aussi.

Les associés ne me demandent plus si un candidat connaît tel logiciel. Ils me demandent s'il sait parler à un client. Ce que ça change pour vous, que vous recrutiez ou que vous cherchiez.

Titouan · 5 min de lecture

Lire l'article →

MARCHÉ

Pennylane a changé le métier de collaborateur. Les recrutements aussi.

Les associés ne cherchent plus un utilisateur de logiciel, ils cherchent quelqu'un qui sait expliquer des chiffres à un client.

5 min de lecture

CARRIÈRE À PARAÎTRE

Chef de mission : trois questions à poser avant d'accepter une offre

Le salaire se négocie. Le portefeuille, la charge de janvier à mai et la place laissée par les associés, beaucoup moins une fois signé.

4 min de lecture

IDÉES REÇUES À PARAÎTRE

« Les bons collaborateurs ne bougent plus » : l'idée reçue qui coûte cher aux cabinets

Ils bougent. Simplement, ils ne répondent pas aux annonces. Ce que ça change dans votre façon de recruter.

5 min de lecture

Ce que je vois sur le terrain, sans langue de bois.

Pennylane a changé le métier de collaborateur. Les recrutements aussi.

Recevez les prochains articles par e-mail